Casemanager Ziektewet (ERD)
- Op locatie, Hybride
- Utrecht, Utrecht, Nederland
- Paramedisch
Functieomschrijving
Dichtbij de beste, meest complete, betaalbare zorg bieden, gericht op de gewenste deelname aan de maatschappij. Wil jij daar als casemanager ziektewet een bijdrage aan leveren? Lees dan verder!
Ons doel is om dichtbij, de meest complete en betaalbare zorg te bieden. Daarnaast blijven we ontwikkelen om ons vakgebied naar een hoger niveau te tillen om cliënten beter te kunnen behandelen. Daarvoor heeft TopzorgGroep bijvoorbeeld haar eigen academie, waarin kennis en ervaring worden gedeeld en best practices worden uitgewisseld. Daar houdt het niet bij op, want samenwerken gaat verder. Wij doen dat samen met betrokken professionals en multidisciplinaire behandelteams. TopzorgGroep is het landelijk dekkend netwerk van paramedische zorg in Nederland. TopzorgGroep staat voor “samen beter” en dit zie je binnen de interne organisatie en in de dienstverlening naar de cliënten toe terugkomen. Wij verbinden met elkaar voor een goede samenwerking, wij verbeteren om het beste resultaat te behalen en wij verzorgen met de juiste aandacht altijd voor oprechte en de beste kwalitatieve zorg.
Vanwege de groei en ontwikkelingen bij TopzorgGroep zijn wij op zoek naar een Casemanager Ziektewet.
Wat ga je bij ons doen?
Je draagt bij aan Nederland fitter, gezonder en gelukkiger maken. TopzorgGroep is actief in de (multidisciplinaire en interdisciplinaire) eerstelijnszorg, tweedelijnszorg en buiten de zorgverzekeringswet om (letselschade, arbeidsrevalidatie, UWV/WMO en lifestyle).
Dit worden onder andere jouw taken:
- Re-integratie en casemanagement begeleiden van ZW-gerechtigden van onze klanten;
- Verzuimadministratie uitvoeren (Wet Verbetering Poortwachter) en draagt zorg voor een volledig poortwachter-dossier;
- ZW-dossiers afstemmen met bedrijfsartsen en interventionisten;
- Aanvragen en klantcases afstemmen met externe partijen zoals UWV en de Belastingdienst;
- Dossierinhoudelijke vragen afstemmen met onze klanten en/of diens (voormalig) werknemers;
- Rapportages opstellen en deze bespreken met onze klanten;
- Aanbevelingen doen voor verdere optimalisatie van de afdeling en werkprocessen.
Wie zoeken wij?
Om succesvol te zijn in deze rol breng je het volgende mee:
- Een afgeronde HBO opleiding;
- Minimaal 1 jaar ervaring met casemanagement verzuim/ZW en de Wet Verbetering Poortwachter;
- Relevante kennis van ERD (eigen risico dragerschap);
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
- Je bent empathisch, sociaal en hebt een opgeruimd karakter;
- Je bent accuraat, leergierig en innovatief.
Wat bieden we jou?
Werken bij TopzorgGroep betekent werken in een organisatie die toonaangevend is op het gebied van kwaliteit en innovatie van de gezondheidszorg in Nederland. Je werkt bij ons in een organisatie waarin de cliënt, collegialiteit en een goede (werk)sfeer centraal staan.
Bij TopzorgGroep staat de ontwikkeling en groei van onze medewerkers centraal. We investeren in training en opleiding om ervoor te zorgen dat ons team altijd up-to-date is van de nieuwste ontwikkelingen in de gezondheidszorg. Hiervoor hebben we een eigen academie met geaccrediteerde bij- en nascholing. Daarnaast is er ook de ruimte voor het volgen van opleidingen buiten onze academie, bijvoorbeeld een master voor het behalen van een specialisatie.
Verder bieden we jou:
- Een contract voor 32 tot 40 uur per week;
- 2 a 3 dagen op locatie bij de klant, 1 dag op kantoor in De Meern, 1 dag thuiswerken;
- Goede en duidelijke afspraken over salaris en voorwaarden;
- Werken bij een groeiende organisatie met veel ontwikkelmogelijkheden;
- Ruime collegiale kennisoverdracht.
Heb je interesse?
Als je gepassioneerd bent over de gezondheidszorg en graag deel wil uitmaken van een dynamisch en deskundig team, solliciteer dan direct!
Heb je nog vragen over deze vacature, neem dan contact op met Petra Buninga (corporate recruiter). Je mag haar bellen of een Whatsapp bericht sturen via 06-14640255 of een mail sturen naar recruitment@topzorggroep.nl
Sollicitatieprocedure:
- Telefonische intake
- Kennismaking
- Tweede gesprek en/of meekijkmoment
- Aanbod
- Start
We kijken ernaar uit om van jou te horen en samen te werken aan het bieden van de beste zorg aan onze cliënten. Sluit je aan bij TopzorgGroep en maak een verschil in de gezondheidszorg.
Samen beter!
- Utrecht, Utrecht, Nederland
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!